强生被曝裁员20% 外科部门受影响
近日有消息称，强生中国多个产品线进行裁员，赔偿方案包括“N+1”、“N+2”和“N+3”。一位被裁员工透露，此次裁员规模为20%，主要涉及外科部门。裁员通知通过邮件发送，她签订的离职日期为今年年底。近年来，强生陆续进行人员优化，但这次涉及架构调整，波及面更广。
11月14日，记者尝试通过官方邮件渠道联系强生中国，但未得到回应。同日，记者致电强生中国，也未获得明确答复。
自2023年以来，强生集团多次被曝出裁员消息，涉及业务合并、关闭心血管和代谢部门等。强生中国对其外科事业部进行了组织架构调整，自2025年1月1日起，该部门将重组为微创与能量外科事业部、伤口闭合事业部、生物外科事业部、外科全产品拓展事业部、战略市场部、机器人与数字化六大部门。
据强生10月15日发布的三季报，第三季度销售额同比增长5.2%至224.71亿美元，净利润同比下滑37.5%至26.94亿美元。创新药物营收同比增长6.4%至145.80亿美元，医疗技术营收同比增长3.7%至78.91亿美元。美国是强生的主要收入来源，占比约57%，而亚太非地区第三季度营收微增0.5%至34.75亿美元，占比约15.5%。
在进博会上，强生创新制药中国区总裁Cherry Huang表示，期待继续携手行业各方，服务更多中国百姓的健康需求。强生医疗科技中国区总裁周敏涛则表示，将推动众多创新展品在中国落地，并将本土生产的创新产品推向全球市场。
科赴公司自脱离强生并成功上市后也进行了裁员。据报道，科赴预计全球裁员4%，旨在提高组织效率并为未来发展做好定位。根据其三季报，皮肤健康和美容板块的营收出现同比下滑，这是科赴前三季唯一营收下滑的板块，包括大宝、露得清、艾维诺、城野医生等品牌。
整体来看，科赴前三季度净销售额微增0.13%至117.93亿美元，净利润同比下滑44.88%至7.73亿美元。首席执行官Thibaut Mongon表示，中国市场仍然充满挑战，公司将重点推动EMEA地区的扩张。首席财务官Paul Ruh提到，去年第三季度开始感受到中国消费者对日本品牌的抵制情绪，特别是城野医生品牌。
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